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    全职爸爸现代社会的一道风景线

    来源: 发布者: 时间:2009-04-18 14:13
    文章摘要: “全职父母”是指不负担家庭经济责任的父亲或母亲,他们没有职业,生活重心以料理家务、照顾子女或自我休闲为主。 全职父母中,逾四成是爸爸! “沪上0-18岁子女的家庭中,‘全
     

      “全职父母”是指不负担家庭经济责任的父亲或母亲,他们没有职业,生活重心以料理家务、照顾子女或自我休闲为主。

      全职父母中,逾四成是爸爸!

      “沪上0-18岁子女的家庭中,‘全职父母’家庭分布率达到了16%;而在这些‘全职父母’家庭中,‘全职父亲’的比例超过四成。”日前,上海社科院青少年研究所、上海市家庭教育研究中心公布了这一抽样调查结果。

      确实,前些年,一提到全职爸爸,许多人都会联想到经济优越、收入较高的群体,但此次调查却发现,“沪上‘全职父母’群体有着显著的差异――部分人是因经济条件优越而主动放弃职业生涯;另一部分人则是因找不到工作等原因而只能被迫以家庭为主要生活空间。”

      目前在地铁公司任职的汪先生,就曾经是个全职爸爸。“当时我们夫妻俩盘算过:我老婆在街道办事处做公务员,她产假结束后去上班,我们小夫妻照顾女儿,就显得力不从心了。而公务员的差事,如果轻易辞去,将来就很难再找了。我在企业工作,辞职也就辞职了。”汪先生辞职后,足足当了4年全职爸爸,其间,他通过读夜校,考出了高级电工证。去年,女儿上幼儿园,汪先生又考进地铁公司。

      同汪先生当年一样,陶方涛目前是一位地地道道的全职爸爸。大学毕业后,在杂志社工作的一年,是陶方涛唯一的社会经历。陶方涛结婚后一直做“寓公”,而妻子则在外贸公司担任销售。陶方涛的妻子Luna说,陶方涛除了做自由撰稿人,写点风花雪月的散文,到报社挣点小钱,别无所长。“在当今社会,陶方涛很难找到一份合适的工作,但我想,只要他把孩子带好,就是对我工作的支持了。”陶方涛夫妻,经过权衡,最后选择了女主外、男主内的家庭模式。

      个例

      全心全意做全职爸爸

      两年半前,女儿出生。70后的小莫和80后妻子娜娜开始了为人父母的生活。

      “只要生下孩子,不用她操一点心,全部由当爸爸的来照顾小孩。”娜娜翻出了当年和小莫的结婚保证书。小莫开始实践自己的诺言。

      “因为双方父母都无暇来帮我们带孩子,于是权衡之下,我只能作出辞职的决定,回家当起全职爸爸。”小莫对记者说,“当然,这个决定得到了太太的全力支持。这几年,从事律师职业的太太在事业上进步很快,她不想因为孩子放弃自己的发展,但又不想把孩子甩给保姆,影响到孩子的早期教育。所以两全的方案就是,由我回家带孩子,太太也可以安心在她那日渐风生水起的事业中扮演好一个女强人的角色。”

      原来,在国企做办公室工作的小莫,辞职回家带孩子,不仅仅为了结婚保证书上诺言的兑现,还有家庭的现实考虑。

      “说实话,对于全职爸爸这个角色,我原先也是有顾虑的,怕别人说这个男人没出息。但现在,我已经能够坦然面对别人异样的目光。”小莫说,“全职爸爸的一个优点是,两头不误。既尽到了一个父亲的义务,又能使妻子后顾无忧。因此对别人的议论,我现在是抱着‘躲进小楼成一统,管它春夏与秋冬’的态度。”

      娜娜也曾经安慰老公:“如今当‘家庭主夫’的上海男人也有不少。这只是家庭分工不同而已。”

      随着女儿渐渐长大,在送女儿进幼儿园小班后,小莫开始准备找工作了。“这段全职爸爸的经历,将成为我人生中一段最特别的体验。”小莫最后对记者说。

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      各方观点

      全职爸爸,现代社会的一道风景线

      在公关公司工作的babecool对记者说:“男女真的在这个问题上能够做到平等吗?我觉得中国的传统思想,男主外,女主内,已经在大家脑海里扎根几千年,一下子就可以推翻得了的吗?不可能的。只是现在思想开放,大家都愿意把自己的想法拿出来现罢了,真正的要是家里有个全职爸爸,我想还是没有多少人能接受的。”

      怎样看待人们对于全职爸爸的排斥心理?上海师范大学心理学教授曹子芳说,在欧美,全职爸爸相当普遍,公共场合随处可见抱着孩子的年轻爸爸,甚至在一些会议上也能看到妈妈专心开会、爸爸哄孩子的现象。上海全职爸爸比例上升,是我国传统家庭教育观念的变革,也是父亲参与、重视家庭教育的体现。科学研究发现,孩子和父亲在一起的机会越多,时间越长,智力也就越发达,同时从小就可培养勇敢、大气的性格。

      在该项调查实施者包蕾萍副研究员认为,沪上全职父母比例近年来的攀升在两性中都普遍存在,不仅仅是女性独有的现象。

      说实在的,在上海“自觉自愿”的全职爸爸为数并不多。一直关注这一现象的上海社科院社会学研究所徐安琪研究员认为:在现代社会,女性尤其是高学历和年轻女性的市场竞争力已明显提升,因此,一味要求有更大发展空间的妻子放弃事业回归家庭,既不是经济理性的最佳选择,对女性也是不尊重和欠公正的。

      小调查

      年轻人更能接受全职爸爸概念?

      对于“是否愿意成为全职爸爸”这个问题,记者做了一个小调查。在所采访的20名非全职爸爸中,不同的两种意见恰成五五开。50%的爸爸传递了不愿意的信息,受传统观念的影响,他们普遍表示无论如何都不愿意放弃工作做“全职主父”,不想依靠妻子,他们认为作为男人自当成为一家的支柱。

      而另有五成的男士对于“全职爸爸”的美誉并不排斥,表示如果家庭收入稳定、或者妻子收入高于自己,为了照顾孩子可以放弃自己的工作,这样一来可以培养亲子关系,二来也可以利用闲余时间做做自己想做的事。但在不愿意成为全职爸爸的男士中,仍有25%的人表示若是在允许在家工作的前提下,还是可以考虑做个“半全职爸爸”的。

      有趣的是,记者发现不愿做“全职爸爸”的人的年纪多在40岁以上,或也有一些是已经事业有成的年轻人;而愿意调换主妇角色的男士多在30岁以下。

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